Президент России Владимир Путин издал указ, создающий федеральный кадровый резерв для гражданской государственной службы
Согласно указу, кандидаты будут проходить специальный отбор по профессиональному уровню.
Теперь руководителям федеральных и региональных органов власти, а также руководителям госкорпораций, публично-правовых компаний рекомендовано использовать кадровый резерв для поиска подходящих кандидатов на руководящие должности.
Для претендентов на руководящие должности, решение по которым принимает президент, нахождение в резерве будет обязательным.
Отмечается, что кандидаты в кадровый резерв будут проходить специальный отбор по профессиональному уровню. Также они должны будут отчитываться о своем доходе, имуществе и проходить дополнительные мероприятия по профессиональному развитию.
Правительству поручено запустить информационную систему по кадровому резерву к 1 апреля, а с 1 июня начать оценку профессиональных знаний кандидатов.
Эта обязанность возложена президентом на РАНХиГС.
Также с 1 января 2025 года запланирован запуск мероприятий по профессиональному развитию кандидатов.
